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桂阳:抓早抓小 谈话函询19人次
2017年04月11日  三湘风纪网

“之前我以为,只有犯了比较严重的错误情况下,才会被纪委约谈,没想到现在即使是一些轻微的的小问题,也会被约谈,感谢县纪委的及时提醒,我将认真整改!”近日,一名接受桂阳县纪委函询约谈的干部深有感触说道。

今年以来,桂阳县纪委把严明纪律贯穿于日常教育监督管理中,积极运用谈话函询方式前移关口,做到早发现、早提醒、早预防。把发现党员领导干部违纪问题线索认真梳理,制定了《桂阳县纪委监察局机关问题线索处置和案件办理办法》和《关于对县管干部问题线索采用谈话函询方式处置办理的工作规程(试行)》,对谈话函询的使用范围、职责分工、工作流程、办理时限等予以明确,要求将所有发现的问题线索按照“五类”标准进行处置,问题线索由县纪委信访室统一管理,按照审批程序,分流至各监察室和谈话函询办公室进行办理。

针对收集到的党员干部纪律和作风方面的苗头性、倾向性问题,今年1-3月,桂阳县纪委共实施谈话函询19人次,提醒和督促相关党员干部有则改之、无则加勉,把问题解决在萌芽状态。(桂阳县纪委 杨庆 曹柏高)

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